Calculadora de custo total do empregador
Estime o custo real de um funcionário para a empresa a partir do seu salário bruto, da taxa de encargos patronais e dos benefícios em espécie ou em dinheiro eventuais. O cálculo é feito inteiramente no seu navegador.
Como funciona
O salário bruto pago ao funcionário representa apenas parte do que um cargo realmente custa para a empresa. Esta ferramenta soma ao salário bruto os encargos patronais (contribuições sociais pagas pelo empregador além do bruto), bem como os benefícios adicionais que você informar (plano de saúde, vale-refeição, previdência...), para obter o custo total mensal e anual do funcionário.
Qual taxa de encargos patronais usar?
Na França, a taxa de encargos patronais geralmente varia entre 25% e 45% do salário bruto, conforme o tamanho da empresa, o setor de atividade, o cargo do funcionário e as reduções aplicáveis. Uma taxa média de 42% costuma ser usada como estimativa rápida, mas seu contador ou seu software de folha de pagamento fornecerá a taxa exata aplicável à sua situação.
Por que incluir um 13º salário no cálculo anual?
Algumas empresas ou convenções coletivas preveem o pagamento de um salário adicional no fim do ano. Se for o caso na sua estrutura, marque essa opção para que o custo anual inclua esse mês de salário e os encargos patronais correspondentes, refletindo assim de forma mais fiel o orçamento real a ser previsto.
Este cálculo é uma estimativa simplificada de caráter indicativo: ela não substitui o parecer de um contador ou gestor de folha de pagamento para estabelecer um custo do empregador preciso, que depende de diversos parâmetros regulatórios específicos de cada situação.
O cálculo acontece inteiramente no seu navegador: nenhum dado informado é transmitido a um servidor.